REUNION CON LA EMPRESA

FOTOS

Las fotos de hoy nos las envia las dos primeras Patiño del dia de la Asamblea y del altercado que hubo con un coche,las dos siguientes nuestra compañera Adela de las fotos que le hizo a nuestro compañero Teo y las dos ultimas Pablo Valverde

Ayer dia 2 se reunieron los representantes del Comite: Luis Soria, Marina, Rosa, Paredes, Valentin, Legrand, Roncero, Alvaro, Conejo, Pascual, Angulo, Alcaide y Patiño; ademas de Manuel de la Fuente como Delegado de Guadalajara, con representantes de la Empresa. D.Cesar Llana como Director de la UG de Metropolitanos, D.Francisco Gamez como Responsable de la NI,D.Javier Picado como Responsable de la NII,D.Victor Hernando como Responsable de Relaciones Industriales de Interurbanos y D.Juan Antonio Perez como Responsable de Recursos Humanos.

Como ya os informamos aqui,el motivo primordial de la reunion era intentar desbloquear el conflicto inminente que se habia producido por la contratacion de alquilados, las clausulas adicionales que estaban haciendo firmar a los compañeros de nueva contratacion, la inseguridad de los compañeros que estan con contrato de prejubilacion y la negociacion de las cantidades fuera de convenio a las cuales y como ya os dijimos, nos habian ofrecido la Congelacion.Primeramente fue D.Cesar Llana el que nos hizo una exposición de la situacion actual de la Empresa en relacion con las conversaciones que estan manteniendo con el Consorcio.Como ya os dijimos en el articulo anterior, el Consorcio esta estudiando una reduccion de servicios en torno al 3 o el 5 %.Tambien quedó claro por nuestra parte que conociamos esos informes del Consorcio y que sabiamos que no afectaban de la misma manera a todos los corredores, con lo que queda claro que la reduccion de servicios tendra que ser acorde a la bajada de viajeros y que este Comite no va a permitir un aprovechamiento de las circunstancias, ya que si en algun corredor de los que nos afectan, la bajada de viajeros ha sido inferior, la reduccion entendemos que tendra que ser inferior.Ademas se adquirio el compromiso verbal que cuando conozcan esos datos oficialmente y los plasmen ante el Consorcio y éste los apruebe,será la Empresa con unas comisiones del Comite por Corredores (Plaza de Castilla y el Corredor del Henares) los que estudien y consensuen la reforma de los turnos, dejando claro ante la Empresa que en un principio no sobra ningun compañero siempre y cuando haya excesos de jornada, a lo que la Empresa asentia dandonos la razon.

Luego se paso a la discusion de los temas puntuales que nos llevaron hasta alli.En el tema principal de la discordia,los alquilados,la Empresa se comprometio a restituir en su turno a los compañeros afectados y prescindir de los alquilados. Solo quedó pendiente el matiz de los compañeros que la restitucion de su turno afecta a la UG de Largo Recorrido, ya que no habia ningun representante de la misma en la reunion.Quedaron en contestarnos hoy o mañana,pero sin perjuicio de la decision tomada.

El tema de las clausulas de los contratos, tambien se llegó a un principio de acuerdo con la supresion de un par de ellos,la modificacion de otras tantas y el compromiso por escrito de crear una Comision entre el Comite y la Empresa que empezaria a trabajar en una semana,para el redactado definitivo o supresion de las clausulas 2,4,5,7,9 y 11.

El tema de los contratos de relevo, se comprometieron por escrito a pasar a los compañeros a indefinidos, una vez finalizado su contrato, siempre y cuando, el compañero en cuestion no haya cometido ninguna irregularidad demostrable y las necesidades organizativas asi lo permitan en el transcurso de ese tiempo, que ademas y antes de que cumpla dicho contrato, se lo comunicaran al Comite.

En relacion a la negociacion de los conceptos fuera de Convenio,este Comite aceptó la postura de la Empresa de posponerlo al mes de Marzo,ya que en esas fechas la Empresa conocerá a traves del Consorcio en la situacion que quedan nuestros servicios,lo cual entendimos como logico.Ademas el Comite manifestó que seria flexible en dicha negociacion si se articula en Largo Recorrido el mismo sistema de concesion de vacantes que en corto recorrido.

Queremos dejaros claras dos cosas:

La primera que el conflicto anunciado esta en una fase de transicion y que ni mucho menos ha terminado, ya que todo lo que anoche se escribió y firmó,queda pendiente de cumplimiento y sobre todo,porque el tema del Consorcio y los Servicios,tenemos que ser muy cuidadosos que sea solucionado con Justicia y Equidad y sin engaños de una parte hacia la otra;y la segunda que este Comite reconoce la buena actitud de la Empresa a la hora de negociar estos temas y creemos y esperamos que sea el principio de unas relaciones mas fluidas que hasta hoy y con la confianza exigible a ambas partes.